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Über uns

Paramount ist ein führendes globales Medien- und Entertainmentunternehmen mit rund 27.000 Mitarbeitenden weltweit, das Premium-Inhalte und -Erlebnisse für ein weltweites Publikum kreiert. Zum Markenportfolio des Unternehmens gehören unter anderem CBS, Showtime Networks, Paramount Pictures, Nickelodeon, MTV, Comedy Central, BET, Paramount+, Pluto TV und Simon & Schuster. Mehr über uns erfährst Du hier.

Bei uns gibt es weltweite Marken, die über alle Plattformen miteinander verbunden sind. Es beginnt alles auf Bildschirmen jeglicher Größe aber ende nicht da. Wir verbinden uns mit unseren Zuschauern über Live-Konzerte und große Veranstaltungen, Bücher, Spielzeug, Spiele, Apps und viel, viel mehr. Bei uns hat jeder die Möglichkeit, mit uns in Kontakt zu treten, egal wann, wo und wie. Wir sind Vorreiter bei der Schaffung von innovativen Inhalten für alle Zielgruppen. Dazu gehören die "Jersey Shore" Serie, "MTV’s Ex on the beach", "SpongeBob Schwammkopf", "PAW Patrol", "Blaze", "Shimmer and Shine", "The Daily Show" mit Trevor Noah, "Spotlight", die Filme von Paramount und vieles mehr. Paramount fördert die Gleichstellung, wir bekennen uns dazu, eine Arbeitsatmosphäre von Inklusion und respektvollem Umgang für alle Bewerber*innen und Mitarbeitende zu schaffen. Gleichstellung und Inklusion stehen über allem, was wir tun, wir sind stolz darauf, ein Abbild der Kulturen und Länder, in denen wir arbeiten darzustellen. Gleichstellung und Inklusion sind eine wesentliche Säule für unsere Personalentwicklung, unser Geschäft und unseren Beitrag zur Gesellschaft.

 

 

Was Du tun wirst

 

Schwerpunkt Deiner Aufgaben wird in sogenannten „softlines“ liegen, also die Überwachung der korrekten Umsetzung unserer Vorgaben für die Produktkategorien Kleidung, Accessoires, Schuhe und Heimtextilien durch externe Lizenzpartner. Weiterhin wirst Du Dich um die Einweisung neuer Lizenzpartner, die Kreativprozesse und pitches kümmern.

Im Einzelnen bist Du verantwortlich für: 

  • Den gesamten Prozess für die Freigabe von neuen Produkten in allen Kategorien 
  • Den Schutz unserer Marke und Qualität der Produkte durch Schulung, Anleitung und konkretem Feedback an externe Partner
  • Unterstützung des EMEA Produktentwicklungsteams und der Business-Teams durch Design-Support einschließlich der Erstellung von Produktattrappen mit dem Schwerpunkt Produkte für Erwachsene 
  • Aufbau und Pflege starker Partnerschaften mit wichtigen Interessensvertretern sowie Lizenznehmern und Agenturen (Förderung der Kommunikation durch regelmäßige Updates und Treffen)
  • Unterstützung und Zusammenarbeit mit den regionalen- und Franchiseteams bei der Entwicklung von Geschäftsstrategien, Kreativtools, Produktinspirationen und Analysen von Produktabweichungen
  • Identifizierung von Markttrends und deren Weitergabe an wichtige stake-holder, um unser kreatives Wachstum voranzutreiben

Was Du mitbringen solltest

  • Bachelorabschluss in Produktdesign (oder ähnlichem)
  • Exzellente Kenntnisse der Adobe Creative Suite
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Produktentwicklung, vorzugsweise in der Entwicklung von Produkten für Kinder und Erwachsene
  • Exzellente Ausdrucksfähigkeit in deutscher und englischer Sprache (schriftlich wie mündlich)
  • Verständnis für die Lizenzbranche und die FUnktionsweise einer Lizenzabteilung
  • Sicherer Umgang mit MS Office Software
  • Ausgeprägtes Verständnis für Trends

 

Was wir bieten

Wir sind auf unsere freundschaftliche und einzigartige Arbeitsatmosphäre stolz, es gibt aber noch mehr Gründe, warum Du für uns arbeiten solltest:

  • branchenübliche Vergütung  (abhängig von Deiner Ausbildung und Deiner Vorerfahrung)
  • 28 Tage Urlaub
  • Home Office oder moderne, zentral gelegene Büroräume
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gründliche Einarbeitung 
  • Möglichkeiten der internen und externen Weiterbildung
  • Umfangreiche Nebenleistungen (u.a. Essensgeld, Urban Sports Club Mitgliedschaft, Fahrradleasing)
  • Teamevents
  • Kinderbetreuung

Wie es weiter geht

Nach Eingang Deiner Bewerbung melden wir uns innerhalb von zwei Tagen bei Dir - Vorstellungsgespräche finden über Teams statt. 

Paramount fördert die Gleichstellung, wir bekennen uns dazu, eine Arbeitsatmosphäre von Inklusion und respektvollem Umgang für alle Bewerber*innen und Mitarbeitende zu schaffen. Gleichstellung und Inklusion stehen über allem, was wir tun, wir sind stolz darauf, ein Abbild der Kulturen und Länder, in denen wir arbeiten darzustellen. Gleichstellung und Inklusion sind eine wesentliche Säule für unsere Personalentwicklung, unser Geschäft und unseren Beitrag zur Gesellschaft.